Principios y Valores – GUINEAR ONG
Guinear ONG en Guinée-Conakry · PRINCIPES

Nos principes
et valeurs

La manière dont nous travaillons est aussi importante que ce que nous faisons. Chez GUINEAR, nous pensons que la coopération n’a de sens que lorsqu’elle repose sur le respect, la responsabilité et l’engagement envers les personnes.

Nous sommes une ONG de coopération au développement avec le peuple de Guinée-Conakry, née en 2007 et renforcée en 2016 par l’union de deux associations déjà présentes sur le terrain.

Nous travaillons avec une vision commune :
une coopération directe, respectueuse et responsable.
Membres de GUINEAR travaillant en Guinée-Conakry
Depuis
2007 engagés
Notre origine

Deux associations,
une mission commune

GUINEAR est née en 2007 et s’est renforcée en 2016 par l’union de deux organisations déjà actives sur le terrain en Guinée-Conakry. Aujourd’hui nous poursuivons avec la même énergie et le même engagement.

GUINEAR – Guinée-Aragon Solidarité Fondée en 2007 par Javier Barrado à Saragosse.
DIMEDIMALI AFRIQUE Fondée en 2009 par Pepe Montaud à Cocentaina (Alicante).
« Dimedimali Afrique » signifie en langue sussu :
« aider les enfants d’Afrique »
Les principes qui guident notre travail

Avant de lancer un projet nous nous posons une question très simple :
Est-ce que cela aide réellement les personnes à construire leur propre avenir ?

Pour répondre à cette question, nous suivons une série de valeurs qui orientent chaque décision et chaque projet.

Valeurs fondamentales

Les cinq piliers de notre action

Respect de la culture et de la dignité africaines

Nous cherchons le bien-être des plus vulnérables en respectant toujours :

  • La dignité humaine
  • La culture locale
  • L’environnement
  • L’identité et les institutions du pays
Nous essayons d’éviter une erreur fréquente dans la coopération : le complexe de supériorité culturelle.

Implication locale

Nous travaillons pour atteindre l’égalité sociale, ethnique et de genre en renforçant les capacités des communautés.

  • Contribution de leur main-d’œuvre
  • Engagement pour une bonne gestion
  • Mobilisation de ressources locales
Notre objectif : éviter la dépendance et encourager l’autonomie.

Participation

Nous promouvons les principes démocratiques et participatifs :

  • Dans le travail avec les communautés
  • Dans la gestion des projets
  • Dans notre organisation interne
La coopération ne s’impose pas de l’extérieur. Elle se construit avec les personnes et pour les personnes.

Durabilité

Chaque projet est conçu en pensant à sa continuité dans le temps :

  • Suivi direct des projets
  • Voyages réguliers de membres de l’ONG en Afrique
  • Contact constant avec les partenaires locaux
La coopération fonctionne seulement lorsque les projets peuvent durer dans le temps.

Transparence

La confiance se construit avec la clarté :

  • Dans la prise de décision
  • Dans la gestion des projets
  • Dans la reddition des comptes économiques et sociaux
Nos rapports et bilans économiques sont disponibles pour tous les membres.

"Beaucoup de petites personnes dans de petits endroits,
faisant de petites choses peuvent changer le monde."

Eduardo Galeano

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Nous sommes là pour répondre à toute question sur nos projets ou sur la manière de nous rejoindre.

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